首先，根据养老金计算公式，按照最低档次缴纳确实更划算。
退休人员基本养老金计算公式如下：
①基础养老金等于上一退休年度社会平均工资×（1+个人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。
根据计算公式，如果我们处于最低水平，一般是指60%的缴费水平，缴费指数为0.6。每缴纳一年，退休后可领取上一年社会工资的0.8%。
如果缴费水平稍高，比如缴费指数为1、3，缴费一年后只能领取上一年社会工资的1%、2%。
因此，基本养老金缴费水平越低，性价比越高。极端一点，根据计算公式，当缴费指数为0时，退休后应该能领取上一年社会平均工资的0.5%。这也是深圳前几年按照最低工资标准缴纳养老保险的原因，让很多地区的人都非常羡慕。
②个人账户养老金=养老保险个人账户余额÷确定退休年龄的月数。
个人账户余额按照缴费基数一定比例记入，目前为8%，每年按照全国统一会计利率计算利息。这部分还是比较公平的。 60%缴费水平产生的养老金仅为300%缴费水平产生的养老金的1/5。而且，个人账户养老金部分在全国范围内都是公平的，无论在哪里退休都是一样的。
相对而言，如果在社会工资较高的地区退休，基础养老金部分会更划算。
其次，越早投保，基数越高，性价比越高。
我们把上面的养老金计算公式再扩展一下。由于基础养老金与社会平均工资部分挂钩，因此无论何时参保，都将领取社会平均工资的0.8%至2%。
早些年社会平均工资较低的时候，参加保险确实划算。尤其是2000年之前，社会平均工资甚至不足1000元。按照300%缴费水平，养老保险每月只需要600元左右，但现在产生的养老金每月超过150至200元。
对于个人账户养老金来说，由于个人养老保险账户的记账利率较高，因此比银行理财划算得多。例如，2016年的会计利率为8.31%，甚至今年的2.62%也远高于银行存款利率。
第三，对于单位员工来说，基数越高，越划算。
很多人可能忽略了，单位职工保险，缴费基数的8%是由职工自己承担，这些钱全部打入个人账户。根据社会保障法规定，个人账户余额可以继承。因此，单位员工不存在赔钱的可能。
单位职工缴费基数高，多缴部分计入养老金，可以大幅增加个人账户养老金，同时也会提高基础养老金。因此，单位员工选择较高的薪酬水平是非常划算的。
一般来说，退休后人们的养老金会持续增长，未来人们的预期寿命会越来越长（2023年将达到78.6岁）。参加养老保险、领取养老金确实划算。 #养老小知识#
本站候鸟号已成立2年，主要围绕财经资讯类，分享日常的保险、基金、期货、理财、股票等资讯，帮助您成为一个优秀的财经爱好者。本站温馨提示：股市有风险，入市需谨慎。
暂无评论