2021年8月20日，全国人大常委会通过人口与计划生育法（修正案），提倡一对夫妻生育三个子女，随后，各省（区、市）陆续修改本地计生条例。
11月25日，上海市、浙江省通过了修订过的人口与计划生育条例。接下来，河南、山东两个人口大省，即将在省人大常委会会议上对修订过的计生条例进行表决。陕西省目前正在对计生条例修订草案公开征求意见，截止日期为2021年11月27日。
各省（区、市）计生条例修改内容主要体现在三个方面：
一是落实三孩生育政策，提倡适龄婚育、优生优育；
二是减轻家庭生育、养育、教育负担，在婚假、产假方面加大对生育保障的支持力度；
三是对计划生育家庭继续实施奖励扶助措施，保障其合法权益。
落实到具体规定，各省有差异。
11月25日上午通过的《上海市人口与计划生育条例》，修改了再生育子女的条件，简化认定情形，不再对再婚夫妻之前生育的子女进行合并计算。同时完善了积极生育支持措施，女方除享受国家规定的产假（98天）外，还可再享受的生育假，从原本30天，增加到60天。《条例》还首次增设了夫妻双方的“带薪育儿假”。新《条例》明确：“符合法律法规规定生育的夫妻，在其子女年满三周岁之前，双方每年可以享受育儿假各5天。育儿假期间的工资，按照本人正常出勤应得的工资发给。”
同一天通过的《浙江省人口与计划生育条例》，将原条例规定的妇女产假128天，修改为生育一孩的产假为158天，二孩三孩为188天。子女在三周岁以内，父母双方每年各享受10天的育儿假。同时，为缓解独生子女照护父母的压力，增设独生子女陪护假，规定独生子女家庭父母一方年满60周岁的，独生子女每年享受5天陪护父母假。
此前，已有江西、四川、江苏、贵州、吉林、山西、黑龙江、河北等省份的人口计生条例修正案获人大常委会通过。接下来，河南、山东将对修订后的人口与计划生育条例进行表决。
11月23日，河南省十三届人大常委会第二十八次会议听取关于《关于修改〈河南省人口与计划生育条例〉的决定(草案)》的说明。提出：符合法律、法规规定生育子女的，除国家规定的产假外，增加产假三个月，给予其配偶护理假一个月；婚假、产假、护理假期间视为出勤。在子女年满三周岁前，每年应当分别给予夫妻双方十日育儿假，育儿假期视为出勤。此外，妇女怀孕、生育和哺乳期间，按照国家和本省有关规定享受特殊劳动保护并可以获得帮助和补偿。
11月29日，山东省十三届人大常委会第三十二次会议将在济南召开。届时常委会会议将审议《山东省人口与计划生育条例（修正草案）》。
《陕西省人口与计划生育条例(修订草案征求意见稿)》11月初开始公开征求意见，《征求意见稿》提出，合法生育的父母在子女一至三周岁期间，每年给予父母双方各不低于三十天的育儿假。女职工生育三孩的再给予半年奖励假，其配偶增加护理假十五天。征求意见截止日期为2021年11月27日。
