最近，我们国家确定了延迟退休年龄的基本原则，就是自愿、灵活的基本原则，随着这个原则的确定，我们国家的延迟退休政策即将正式实施。
在延迟退休政策实施之前，参保人员如果能够提前申请退休，就不用过于担心退休时间，好处也是显而易见的，就是可以在正常年龄退休，退休金照常发放。
比如这位1970年出生的参保人员，2025年退休，退休年龄是55岁，按照我们国家延迟退休政策的实施时间，2025年实施延迟退休政策的可能性比较小，所以这位参保人员赶上延迟退休的可能性也比较小，所以她可以按正常年龄退休，再也不用担心退休时间问题了。
如果参保人员能够正常退休，那么他的养老金待遇还是和以前一样的，因为延迟退休不会影响退休时间，所以他可计算的养老金待遇不会受到影响。简单来说，如果他在延迟退休政策实施前退休，那么他的养老金待遇不会有任何变化。
如果参保人员在延迟退休政策实施后退休，哪怕退休时间延长几个月，也会对养老金产生一定的影响。简单来说，随着退休时间的延迟，参保人员的缴费年限也会延长，可计算的养老金待遇也会增加。
因此，相对于正常退休，延迟退休政策实施后退休，每月的养老金待遇确实会有一定的变化。
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